Resistentes,o Resilientes? De que material somos ?

Llegas  a primera hora , bolso en el hombro , y casi sin llegar al control, el Dr. X te pide pasar visita, respiras pensando que acabas de llegar y cuando vas a decirle que en un minuto vas , ya se ha ido solo ( han de ir a quirófano y no hay espera ) , por lo que decides aprovechar a guardar el bolso y recibir el parte del compañero de noche , Para cuando el Dr regresa al control , te comunica el estado del paciente y tu sigues que llegan los desayunos y hay que dar la medicación..,.
Y mientras tanto en la planta de al lado tu otra compañera , que tal vez ha podido guardar el bolso y coger el parte , recibe como si de una excursión se tratase un ingreso tras otro , desde las urgencias de Medicina Interna del Hospital vecino, cruzando mentalmente los dedos para que ninguno se complique en ese intervalo de tiempo donde está ella ,la auxiliar,  el ordenador y el carro de curas .....y a seguir ,,,porque el ritmo no para y con los años has aprendido a disfrutar de  momentos buenos pero sobre todo a sortear momentos de esos que quisieras olvidar pero que con el tiempo decides guardar para  convertirlos  en minutos de reflexión porque de lo adverso sales siempre con fuerzas renovadas  y con la oportunidad de haber aprendido alguna cosa.
Que a las Enfermeras somos un colectivo al que se nos presupone , humanidad , empatía , capacidad de trabajo, resistencia, inventiva ,es un hecho, pero hay una aptitud de la que hablamos poco, la Resiliéncia  una aptitud de la que nuestro colectivo hace un Master sobre el terreno , a lo largo de los años , y que tal vez deberíamos hacer.mientras estudiamos....
Definiciones de Resiliencia hay muchas , pero después de haber leído varias me quedo con la que hace  Walsh que la  define como la capacidad de una persona para recobrarse de la adversidad fortalecida y dueña de mayores recursos. ,Se trata de un proceso activo de resistencia, autocorreción y crecimiento como respuesta a las crisis y desafíos de la vida.

Como Enfermeras  el desarrollo de la Resiliéncia requiere otra forma de mirar la realidad para usar mejor las estrategias de intervención. Más allá de los síntomas y las conductas, esa mirada intenta detectar y movilizar los recursos de las personas, de su entorno, de los servicios y cada vez con mas fuerza las RRSS.

La Resiliencia se puede considerar como una característica esencial e inherente a la Enfermería debido a la exposición continua al sufrimiento humano y a unas condiciones laborales estresantes.

Los especialistas en bienestar, Robertson Cooper, describen la Resiliencia personal como la capacidad de mantener el bienestar y el rendimiento laboral estando bajo presión y teniendo en cuenta la capacidad de recuperarse eficazmente de los contratiempos. Cada vez se recomienda más que la formación sobre Resiliencia se incorpore a la formación de enfermera.

Las personas pueden reaccionar de manera distinta ante los mismos retos. La Resiliencia personal es una combinación de características personales y habilidades aprendidas y, cada vez más, existe la opinión de que apoyar a las personas a desarrollar su Resiliencia es especialmente beneficioso tanto para ellas como para los pacientes y las organizaciones.

Cualquiera que mire el esquema , no se siente bastante identificado , si piensa en un día cualquiera en su actividad asistencial ?
Será con los años conjugando práctica y conocimiento que desarrollaremos el ingenio que nos hará capaces de curar, arreglar, organizar , o hasta crear algo ,con lo que tengamos a nuestro alcance aunque sea poco o no esté relacionado con lo que aquel momento estemos haciendo...
En definitiva de la adversidad sabremos encontrar una oportunidad, y cultivaremos poco a poco la aptitud de la resiliencia .

La esencia de nuestra profesión no se aprende se lleva puesta y en todo caso se personaliza con los años, lo mismo pasa con ese " arte " enfermero.
Así pues si en la facultad nos dan las herramientas teóricas , a lo largo de horas y horas  hospitalarias, aprendemos a perdernos por los cajones y armarios de los botiquines ,y los carros de curas como émulos de Indiana Jones , a la búsqueda de conexiones , tapones y demás material, que nos servirá no sólo para mejorar la atención a los pacientes . sino de, de manera inconsciente, a, innovar. Y es que ese ingenio y esa imaginación es la base de la innovación enfermera.A partir de ahí con estudios basados en la evidencia , conocimientos previos , documentación, se llega a la investigación .
Cuantos grandes avances han empezado con pequeños " inventos " en alguna unidad de un hospital o en algún ambulatorio.
Enfermería no ha de dejar nunca de pensar , de idear nuevas maneras de hacer las cosas , de crear , en definitiva de innovar, pues después de todo es a partir de las necesidades reales de la practica diaria
que  hemos innovado de manera espontanea, .Hemos de sistematizar esa creatividad, darle un sentido, a partir de una idea , crear hipótesis e investigar .
Y esa mentalidad , esa manera de actuar y pensar es lo que nos hace ser , aunque no seamos  conscientes en mucha ocasiones, de madera resiliente.
 Incorporar la Resiliencia en nuestras acciones , decisiones , maneras de pensar ,no es fácil,  pero no imposible, cambiar rutinas a veces cuesta,.Sobre todo en épocas en las que presión asistencial y dotación de personal no van andando por el mismo camino pero si lo hacemos en un momento de necesidad....porque no hacerlo , siempre porque la idea es buena , mejora nuestras técnicas, beneficia al paciente y sobretodo nos beneficia a nosotros como profesionales y como personas.
Leía  unas palabras del Dr,Enrique Rojas acerca de la voluntad,Decía que la voluntad es la capacidad para ponerse uno metas y objetivos y luchar a fondo por ir consiguiendolos.
Y citaba a los clásicos :" Nihil dificile Volentí " : nada hay difícil si hay voluntad.